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[变更管理] 质量分析会

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发表于 2015-7-20 12:23:16 | 显示全部楼层 |阅读模式

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请教各位:你们公司质量分析会有哪些议程?目前我公司开会的时候主要是质管部说话,其他部门参与度不高
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发表于 2015-7-20 12:44:15 | 显示全部楼层
把问题抛给相关方,质量的的问题很多时候都是由于其他非质量环节出了问题。应该形成以汇总“谁的问题谁调查、谁的问题谁分析、谁的问题谁解决!”的高压态势!否则他们当然都默不作声,因为他们觉得没他们什么事啊!

点评

事不关己,高高挂起……  详情 回复 发表于 2015-7-20 13:43
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药徒
发表于 2015-7-20 13:13:17 | 显示全部楼层
他们不说话,因为他们认为这些东西跟他们没关系,认为产品质量出了问题,就是你质管部的责任……
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药生
发表于 2015-7-20 13:43:57 | 显示全部楼层
xiao3fei4 发表于 2015-7-20 12:44
把问题抛给相关方,质量的的问题很多时候都是由于其他非质量环节出了问题。应该形成以汇总“谁的问题谁调查 ...

事不关己,高高挂起……
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发表于 2015-7-20 14:13:00 | 显示全部楼层
大家都一样
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药徒
发表于 2015-7-20 14:43:03 | 显示全部楼层
应该形成以汇总“谁的问题谁调查、谁的问题谁分析、谁的问题谁解决!”的高压态势
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药徒
发表于 2015-7-20 15:20:01 | 显示全部楼层
我们公司一讲就跑题
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药徒
发表于 2015-7-20 15:23:18 | 显示全部楼层
其它部门开这种会,就是抱着挨批的心态去的,积极性肯定不高。于是,问题是有了,怎么解决不知道,请你给个详细方案,我们执行即可。质量分析会成为了质量部的独角戏,时间久了或次数多了,其它部门成为看戏的了,看质量部演戏“解闷”怪哉
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 楼主| 发表于 2015-7-22 15:46:19 来自手机 | 显示全部楼层
yangjin7309 发表于 2015-7-20 15:23
其它部门开这种会,就是抱着挨批的心态去的,积极性肯定不高。于是,问题是有了,怎么解决不知道,请你给个 ...

对呀,你们公司有啥比较好的方式呢
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药徒
发表于 2015-7-22 16:38:38 | 显示全部楼层
最好是质量部定讨论内容,生产部分析主持,通过典型案例教给他们解决问题的思路、方法,不要事事质量部包办。要知道质量部的工作就是为生产部更好生产服务的
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 楼主| 发表于 2015-7-23 17:38:42 | 显示全部楼层
yangjin7309 发表于 2015-7-22 16:38
最好是质量部定讨论内容,生产部分析主持,通过典型案例教给他们解决问题的思路、方法,不要事事质量部包办 ...

这个我们也有。。
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