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质量管理人员被车间管理人员骂的狗血临头,大家怎么看这事

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药徒
发表于 2018-9-5 08:01:16 | 显示全部楼层 |阅读模式

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如题,大家有遇到这种情况的么,作为质量管理人员怎么处理,企业管理人员怎么处理这事呢

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团结合作,质量、生产不团结,各打五十大板,只发当月基本工资。  发表于 2018-9-11 14:04
中秋,国庆前要求生产人员道歉,否则就举报到国家局。  发表于 2018-9-10 22:28
举报生产管理人员啊  发表于 2018-9-5 09:09
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大师
发表于 2018-9-5 08:24:28 | 显示全部楼层
把对话发出来,否则无从评价
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药徒
发表于 2018-9-5 08:16:48 | 显示全部楼层
优胜劣汰,质量管理掌握不了一些核心的东西在手里,在车间里又想有所作为,车间自然是不服,质量管理、生产管理只是名号,看各自的发挥。

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发现生产违规,就大胆举报,让他们嚣张  发表于 2018-9-7 21:29
很对,不论做哪一行,在基层都需要真本事的。  详情 回复 发表于 2018-9-7 13:55
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药徒
发表于 2018-9-5 08:16:13 | 显示全部楼层
我只看出来一点事,楼主觉得生产人员没有资格骂质量人员! 然后询问站在质量人员的身份上,怎么对待被生产人员骂这回事

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您觉得有资格么  详情 回复 发表于 2018-9-5 08:17
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药徒
发表于 2018-9-5 08:23:39 | 显示全部楼层
不管如何,骂人是不对的,缺少起码的人与人的尊重


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药徒
发表于 2018-9-5 08:12:23 | 显示全部楼层
前因后果都不说清楚,什么意思? 那我问,骑车男持刀砍杀宝马男,大家怎么看

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怀疑鸡蛋砸错地方了。  发表于 2018-9-10 08:26
能看懂就说点,不懂可以不说,谢谢  详情 回复 发表于 2018-9-5 08:13
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药徒
发表于 2018-9-5 08:03:47 | 显示全部楼层
拥护啥呀?

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具体原因不明,可能是因为记录的一些小事  详情 回复 发表于 2018-9-5 08:05
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药徒
 楼主| 发表于 2018-9-5 08:05:20 | 显示全部楼层

具体原因不明,可能是因为记录的一些小事
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药徒
发表于 2018-9-5 08:08:27 | 显示全部楼层
为啥呢???

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记录问题,  详情 回复 发表于 2018-9-5 08:10
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药徒
发表于 2018-9-5 08:09:09 | 显示全部楼层
想要解决什么,论坛不是用来发牢骚的

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请问那句是牢骚,您回答问题了么,我是问大家怎么看这个事  详情 回复 发表于 2018-9-5 08:11
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药徒
 楼主| 发表于 2018-9-5 08:10:35 | 显示全部楼层
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药徒
 楼主| 发表于 2018-9-5 08:11:48 | 显示全部楼层
yuanzhi780617 发表于 2018-9-5 08:09
想要解决什么,论坛不是用来发牢骚的

请问那句是牢骚,您回答问题了么,我是问大家怎么看这个事
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药徒
 楼主| 发表于 2018-9-5 08:13:28 | 显示全部楼层
潜水高手 发表于 2018-9-5 08:12
前因后果都不说清楚,什么意思? 那我问,骑车男持刀砍杀宝马男,大家怎么看

能看懂就说点,不懂可以不说,谢谢
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药徒
 楼主| 发表于 2018-9-5 08:17:01 | 显示全部楼层
潜水高手 发表于 2018-9-5 08:16
我只看出来一点事,楼主觉得生产人员没有资格骂质量人员! 然后询问站在质量人员的身份上,怎么对待被生产人 ...

您觉得有资格么

补充内容 (2018-9-5 11:54):
你别管我是什么层,你的意见呢?作为质量管理人员怎么处理,企业负责人怎么处理?

点评

就“骂”来说谁都没有资格无缘无故骂谁  详情 回复 发表于 2018-9-5 15:40
那要看什么事情咯,所以前面让你具体说明事情的那位是正确的,不知道什么事情,如何判定?  详情 回复 发表于 2018-9-5 14:42
怕就怕你光说人家不符合质量规定,又解释不清楚该怎么生产既能保证效率又符合规定;那就有点搅屎棍的味道!考虑到你没争过一个搞生产的,你想质量负责人该怎么帮你  发表于 2018-9-5 12:08
很好处理啊,你对生产有意见觉得不符合规定,你就去找质量负责人或者生产负责人,告诉他们这件事情,重点是你还得说清楚应该怎么生产!你说的有道理,领导自然会解决  发表于 2018-9-5 12:04
从你的态度看,同样是基层,你自认为你比生产高一级,我想我可以赌一包辣条,排除你是个渣渣qa,连gmp都没背熟,那肯定是去跟搞生产的争怎么生产怎么对,然后在操作上被人打击的。。来找安慰  发表于 2018-9-5 11:46
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药徒
发表于 2018-9-5 08:17:24 | 显示全部楼层
关键得看事件的前因后果是啥?若果是一些鸡毛蒜皮的事,质量管理人纠缠生产被骂,个人认为活该
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药徒
发表于 2018-9-5 08:18:36 | 显示全部楼层
没说原因,怎么判断呢?
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药徒
 楼主| 发表于 2018-9-5 08:20:34 | 显示全部楼层
我谈一下我个人的看法,不管是什么原因,骂人本身体现的是个人素质问题,工作的问题应该用工作的方式解决,请大家继续

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不说清前因后果没法判定。有的人挨骂就是自找的,该。比如被反杀的宝马男那样的  详情 回复 发表于 2018-9-7 13:22
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药徒
发表于 2018-9-5 08:21:23 | 显示全部楼层
还得看你这个质量管理人的水平如何了,如质量管理人水平不高,还去生产乱指手画脚被骂也是活该,老板应该从公司利益全局观来看,谁对就拥护谁,不要伤了干实事的人
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药生
发表于 2018-9-5 08:22:06 | 显示全部楼层
这个太空洞了吧,为什么骂你都没说清楚,不好判断的
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药徒
发表于 2018-9-5 08:26:01 | 显示全部楼层
就看谁家的领导强,看谁家的领导支持,只要严格按照gmp,该管就管,不合格就不给你放行,有本事去找领导去,几次就乖了


补充内容 (2018-9-7 08:33):
也就是这种纵容害了企业,害了自己,但我们国家就是这种现状,

补充内容 (2018-9-7 08:51):
当然万事有因果,对错有大小,不合规对要药品质量影响不同,区别对待

点评

QA不需要懂操作,这是肯定的。只要发现违反了规程,就需要警告操作者。 如果对方不服,举报他们。  发表于 2018-9-8 18:38
就算是政府机关,你进了环保局药监局,看见人家偷排啊工艺不符啊,你就去把人家企业关门,你看看会不会被炒鱿鱼。。。只能说打错小错,抓大放小,有些该管有些明知有错但管了更“错”,里面学问大着呢  发表于 2018-9-6 15:34
严格按照gmp,企业都要关门了。。。如果人人都做一个正直的qa,那我想不会是所有药企都关门,而是所有qa都滚蛋  发表于 2018-9-6 15:29
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