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本帖最后由 jia422938676 于 2018-6-15 10:58 编辑
一个药品研发项目负责人转入食品行业多多少少听起来有点辛酸。其实事情还是比较乐观的,公司想要向药品行业渗透,所以开始招聘一些药品研发人员。说白了就是食品公司要做药品的业务扩展。当然,一起从零开始。 面试:其实听起来也很别扭,糖果生产厂长和糖果研发主管面试一个药品制剂人员,大家专业不对口,基本上就是,你说你的,我嗯嗯,公司产品还是蛮多的;我说我说,他嗯嗯,你的经历挺丰富。面试的自我介绍的必须添油加醋的说的很精彩,嗯!接下来,他们听不懂!! 然后他们介绍厂子现状,做口香糖和压片糖果为主,有漱口水和牙膏产品,以及一款戒烟药品的扩展,对于我的定位就是在这款药品的研发上。然后内容也就这么多,接来下的聊天不像抬杠就是尬聊了,例如我问这么确保糖果物料混合均匀,大家都呵呵一笑,口味品尝,也仅此而已。当然对于制药方面的内容,他们也提不出太多问题,唯一专业的问题介绍这些制药设备你都亲自操作么?面试的结束,然后等消息了,其实心里没底,毕竟面试的不是那么愉快,但离家近,而且没工作的我,即便车间做糖去也认了。没办法,人在江湖,生不由己,家里老婆孩子还等着吃饭呢。 也就两天就直接电话通知总经理面试,面试也只是复述了一下上次的自我介绍,对于我的定位主要设置是药品的开发上。能够继续做药品研发,其实很开心了。人过30,转行太不容易了,之前积累的工作经验,一下子丢掉,不说工资有多少,心里的失落感是很强的,能找到合适的工作,心里和吃蜜似的。 接着就是入职,有合适的岗位就屁颠屁颠的上岗了。但是,但是,但是,现实远比你想像中的要滑稽、要搞笑,也不会像你以为的那么美好。这里插入一句:公司已经有一位做分析的同事,来的比我早一年。我来后正好一人负责一块,有问题了也好商量一下,其实基本没什么问题。 入职后自然对公司的开发产品做一番调研,这个几乎是每个项目开始前必做的工作。有一天领导宣布:现在药品在做进口,进口的原料药目前已经到海关,估计近期会到。所以实验室要开始做一下前期的准备,自然包括物料的采购和设备的购买。嗯??设备?是的,实验室在筹划中,场地已经定了,那座青色楼,一楼食堂,二楼活动室,四楼宿舍。听到这里,是不是多少开始有些不够淡定了?实验室设计就在三楼。 领导说没问题就继续做吧,国外资料检索,处方确定,工艺确定,物料核算,物料采购,设备调研,采购,参比制剂调研,一并总结提交。也同意实验室阶段物料购买。设备嘛,等等。一次运营部的回馈意见,偶然参与得知原料药的进口情况,国外某供应商同意国内供货,但资料需要自行准备,也同意提供一公斤原料药做前期研发(4mg规格,含量20%)。这一公斤原料药由公司北京某医药公司代购入关,海关以无法归到食品还是药品为由截留。需要提供相应资质。 请注意,代购、无法归类。天哪,那个东东公司居然是一种什么样的神奇途径来的……
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