和领导谈话后。。。。。。。。

pugongying0535 · 发表于 2015-11-19 17:04:40

哆嘞嘧发表于 2015-11-19 14:55
满满的都是泪，提高自身总是对的，机会有时候靠自己创造。

对啊提高自己

pugongying0535 · 发表于 2015-11-19 17:05:02

沉默的骨头发表于 2015-11-19 14:53
和我们公司一样，论资排辈一般的公司都这样。领导觉得你不行，有的时候不是你真的不行，而是领导本身就不行 ...

说的太对了

gao314 · 发表于 2015-11-19 17:08:41

自己反思一下问题出在哪

尼采 · 发表于 2015-11-19 17:13:49

鸟大了什么林子都有

guanglingsan · 发表于 2015-11-19 17:50:19

干质量的人如果不能忍受寂寞，那么转行吧

nunqing · 发表于 2015-11-19 18:58:55

915_雨发表于 2015-11-17 08:36
挂在墙上分三步，1.你要能被挂起，2.领导要把你挂起，3.墙上要有那颗钉子

来自:Android客户端

挂得好！

nunqing · 发表于 2015-11-19 18:59:22

玻璃杯发表于 2015-11-17 13:00
年轻，没负担，果断去药代。
1. 药代没想的那么难
2. 赚的钱，比大家说的还要多

支持哦，真心

nunqing · 发表于 2015-11-19 19:00:20

johndhy1 发表于 2015-11-16 12:25
领导与你不对眼。要么干他要么继续让他干。

粗人一枚

wangjing1213 · 发表于 2015-11-20 00:24:32

pugongying0535 发表于 2015-11-18 12:07
他说的原话是咱们公司不管是谁走都不会留的缺了谁公司照样转

这种话太直接，有点伤人，不过却很实在。公司离开谁都会转，意味着只要努力，谁都可以去转动一个公司。要学会感谢打击你的人，坚强的走下去，努力积累，沉淀下来的才有份量，漂浮的都立不稳。

albbssdd999 · 发表于 2015-11-20 09:35:28

论坛里人才济济，评论都很深刻!

gabfghy990205 · 发表于 2015-11-20 09:42:43

你的意思是说，那些领导的水平也就是一般般，我怎么好的人才都没发现，你想替代你的领导？？？？？？？？？
在你的眼里，那些老员工只不过是在倚老卖老罢了，他们什么都不懂，就你懂的多，你是人才，被埋没了
我看你是觉得这家庙太小了，容不下你这尊大佛

自在飞花轻似梦 · 发表于 2015-11-20 10:03:04

也可能是你选择的公司不合适，找缺人的企业。想学东西就要看有没有机会。

开羽 · 发表于 2015-11-20 10:17:32

sonqi61 发表于 2015-11-19 13:33
不知道可不可以说你就是传说中的那类眼高手低的大学生。工资低，这是普遍的。就算你去做销售，其实不见得就 ...

现在多少年轻人能忍两年不到2000的工资？说这话一点意思也没有。工资连打扫卫生的都不如你能清高多久？

我是高妹8912 · 发表于 2015-11-20 10:24:29

还是跳槽吧，反正你领导把话都说的这么白了，继续待下去你的晋升空间也不大了。

kan2009 · 发表于 2015-11-20 10:45:19

我的经验是，
1.一定不要提工资。
2.你想学习，但是侧面来说公司也要花人力物力去让你实践学习，会跟你计算成本。所以能学要感谢，不能学也做好自己
3.如果你觉得不受重视，想想为什么，上面的兄弟都说得很好。如果确实不满意，有的选择更好那就跳槽》》》

sonqi61 · 发表于 2015-11-20 10:48:12

开羽发表于 2015-11-20 10:17
现在多少年轻人能忍两年不到2000的工资？说这话一点意思也没有。工资连打扫卫生的都不如你能清高多久？

好吧，这也够低了。这还不走？

1005016115 · 发表于 2015-11-20 12:30:08

同是天涯沦落人

oceanzhu · 发表于 2015-11-20 15:50:29

想想，我当年还是幸运的，工作一年半，直接推到GMP认证一线

lin_95 · 发表于 2015-11-20 15:50:44

都什么时代了药厂工资多少大家都知道已经是最低的工资出去随便找一个还能找到比这跟低的吗就算看着好像公司工资比别人高一点七七八八算算都会差不多必须销售去技术问题是有什么技术工资才是第一准则

白企心飞 · 发表于 2015-11-20 16:18:00

975614168 发表于 2015-11-16 14:18
所有问题的矛盾焦点是“工资太低”！你有没有想过你到底要多高的工资，你有没有站到老板的位置考虑过，为什 ...

说的很实在，楼主的想法过于理想化。

[质量保证QA] 和领导谈话后。。。。。。。。