GMP认证取消后，质量人员的待遇会大幅下降吗？

子墨吉 · 发表于 2016-1-15 14:19:03

这种事不是我们这种小员工要考虑的

liusonggx · 发表于 2016-1-15 14:28:18

GMP认证取消，是要求GMP工作常态化，企业要时刻保持警惕，接受上级药监部门飞检。应该说更加严格，质量人员的工作更多。要不为什么一提飞检，各个药企都吓得魂飞魄散呢？

开羽 · 发表于 2016-1-15 14:30:46

ravenhigh 发表于 2016-1-15 11:51
老板敢降工资，你们就去上访嘛，一个飞检过来，大家都不玩了。

哈哈哈这回不是减少是直接没了

wq强仔 · 发表于 2016-1-15 14:34:55

不会取消的工资待遇的话不是看你是不是QA 呵呵你懂得

kivin_li · 发表于 2016-1-15 14:35:46

淡定，就算取消了，质量部门还得继续存在，除非老板不想玩了。

唐晓宇 · 发表于 2016-1-15 14:54:33

楼主理解错误啊，认证取消了，飞检可是增加了呢，现在是更缺人了，不再是面子工程，更要渗透到日常管理中呢

eqi8759 · 发表于 2016-1-15 16:14:41

监管力度加强，会越来越严，平时管理就要加强，质量必不可缺，

bwybwybwy · 发表于 2016-1-15 16:19:12

取消期中期末考试了
随老师心情，不定期进行测验
还用不用学了？
家长的大皮带还能不能排上用场？

ellene1985 · 发表于 2016-1-15 16:22:47

飞检对企业的质量要求更高，日常持续监督、质量维护才能重头戏啊

睡午觉的咸鱼 · 发表于 2016-1-15 16:26:58

国家局不是还管跟踪检查和飞检吗？

开始懂了 · 发表于 2016-1-15 16:33:12

这个看老板对QA的重视程度。若觉得QA就是维持质量的重要部门，那只有增不会减。若老板平时就是需要QA出现的时候，QA出现一下，那就不好说了

雨后相知 · 发表于 2016-1-15 16:35:48

一个有能力的质量部人员，公司老板不会降薪的。如果这质量部的人员不能解决问题，说白了就是能力不够。那老板吵你是迟早的事。

syrtpy · 发表于 2016-1-15 16:41:58

跟踪检查、飞行检查是不会少的

shifeng2012 · 发表于 2016-1-15 17:34:08

我认为应该增加，不认证更危险，随时飞检，除非企业不想做了。

值班版主 · 发表于 2016-1-15 20:15:53

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longstory · 发表于 2016-1-15 20:16:19

你这个问题有误导，GMP认证取消，监管并没取消，而且越来越严，一出问题直接罚死，谁敢越界

村花 · 发表于 2016-1-15 20:17:04

还能降到哪去？

黑猫警长 · 发表于 2016-1-15 20:18:05

质量部门的最大的活就是GMP认证这样的公司早点闪人

小平果果 · 发表于 2016-1-15 20:39:14

什么样的公司出什么样的人出什么样的思想？

dindin619 · 发表于 2016-1-15 21:21:57

不可能取消的，没GMP认证，还不乱了

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