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楼主: 小蜜金猴
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[行业反思] 工作上何去何从

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药徒
发表于 2018-11-22 11:51:30 | 显示全部楼层
身同感受,大企业有大企业的优点,小企业有小企业的优点,最重要的是心态要放平。大企业人多资历深,大家各就各位,各司其职,但是对工作有局部性。小企业乱七八糟,什么东西都要自己去处理,但是学习到的更多。不忘初心最重要,你为什么要跳槽?你要明白这点,是因为薪资高点?职位高点?还是因为抱着学习的态度来学习实践的?你要明白这一点。我现在所处公司跟你说的一样有可能更遭,但是我是抱着学习的态度来的,尽自己最大努力把现企业做规范就OK了。如果偏离了你的跳槽原因或者学习不到什么东西,那就趁早离职。跳槽最好慎重,虽然我入行整整8年时间,第一家企业工作了五年,剩下三年先后跳槽3家企业,但是跳槽是抱着学习到更多,接触到更多去跳槽的。所以学习到了就是最大收获,做规范了就是最大的成就。
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药徒
发表于 2018-11-22 12:34:34 | 显示全部楼层
00ttt22 发表于 2018-11-22 11:21
有双休。。。  难道现在还有没双休的单位吗

@冷血无情 快来抓活的
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发表于 2018-11-22 12:37:28 | 显示全部楼层
ryujiang 发表于 2018-11-22 11:00
对于你的新东家来说,“向来如此,便对么?”
对于你自己的感受来说,多年以来的习惯、所谓“体系没话说” ...

老师,首先我刚做QA,很多擦屁股的事情需要我来做,想请教一下柔弱是妥协还是有其他含义
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药徒
发表于 2018-11-22 12:42:16 | 显示全部楼层
落落的风DF 发表于 2018-11-22 11:37
我们文件QA都6天假,没有双休,我朋友在长沙一个医药公司总部,一个月才4天假。我们总部也是4天假。双休 ...

其实我知道,我只是感慨下还有很多地区的民生
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药徒
发表于 2018-11-22 12:48:09 | 显示全部楼层
本帖最后由 rainzcy 于 2018-11-22 12:49 编辑

谁说的大企业就一定完善呢? 这次你体会到了吧。
电脑上不了网这么简单的事,还找什么信息部?还是你自己经验不足、能力欠缺啊。别让以前的安逸生活毁了你的学习动力,自己会干才是最靠谱的。
不过呢,问题越多,你的经验就越值钱。如何让你的能力转换为财力,是你现在要考虑的事情。
提几个建议:
1.别总提你原来单位如何如何,这容易把你自己孤立出去的,领导最重视的是忠诚,同事也不愿意被你拿来作比较,这很重要。
2.遇到问题千万别抱怨,有事说事,提建议比提意见好,做实事比提建议更好。注意,这不是鸡汤,因为做成事之后你是要提回报的,你不提,那才是鸡汤喝多了。
3.别跟自己过不去,真的受不了了赶紧找下家,但是吃一堑长一智,一定了解好情况再动,这点你已经明白了。
4.体系好的地方适合养老,但你不一定进去;问题多的地方适合学习,但不一定能赚到钱。永远是这样的,如何选择,自己衡量。

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呵呵,真有意思  发表于 2018-11-26 23:05
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药徒
发表于 2018-11-22 13:09:53 | 显示全部楼层
天将降大任于斯人也......
如果没有这个经历
你的理解也不会那么深刻
你说对不对
每一次经历都是一笔财富
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药徒
发表于 2018-11-22 13:21:54 来自手机 | 显示全部楼层
00ttt22 发表于 2018-11-22 11:21
有双休。。。  难道现在还有没双休的单位吗

江西还有很多没有医保的公司你是不是更要惊讶了?

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没医保是指里面没钱吧?大病险都没有的真没见过  详情 回复 发表于 2018-11-22 14:09
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药徒
发表于 2018-11-22 14:09:52 | 显示全部楼层
jxnu2006 发表于 2018-11-22 13:21
江西还有很多没有医保的公司你是不是更要惊讶了?

没医保是指里面没钱吧?大病险都没有的真没见过

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是看病自费,公司压根没医保,做到一定级别可能会给你办。一般员工只有养老和工伤,缴费基数也低,高了到员工手上的工资就更可怜  详情 回复 发表于 2018-11-22 15:30
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药徒
发表于 2018-11-22 14:10:55 | 显示全部楼层
个人觉得楼主该给自己放个假调节下心态了
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药徒
发表于 2018-11-22 14:59:16 | 显示全部楼层
有一种情怀叫既来之则安之
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药徒
发表于 2018-11-22 15:30:18 来自手机 | 显示全部楼层
jade15 发表于 2018-11-22 14:09
没医保是指里面没钱吧?大病险都没有的真没见过

是看病自费,公司压根没医保,做到一定级别可能会给你办。一般员工只有养老和工伤,缴费基数也低,高了到员工手上的工资就更可怜
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药徒
发表于 2018-11-22 15:40:34 | 显示全部楼层
我来到了大公司就觉得比之前正规

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哈哈,其实我之前的公司也挺大的,就是一个私企,一个国企  发表于 2018-11-22 17:17
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药徒
发表于 2018-11-22 16:07:05 | 显示全部楼层
00ttt22 发表于 2018-11-22 11:21
有双休。。。  难道现在还有没双休的单位吗

很多干现场的要翻班的,何来双休一说???
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药徒
 楼主| 发表于 2018-11-22 17:18:23 来自手机 | 显示全部楼层
Oo凬月oO 发表于 2018-11-22 10:00
其实国内的小公司都差不多,我说的小,并不是人数少,这个,会慢慢懂的,也许你再跳可能还赶不上现在的

我纠结的就是这个,所以不敢轻易动
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药徒
 楼主| 发表于 2018-11-22 17:18:53 来自手机 | 显示全部楼层
rainzcy 发表于 2018-11-22 12:48
谁说的大企业就一定完善呢? 这次你体会到了吧。
电脑上不了网这么简单的事,还找什么信息部?还是你自己 ...

谢谢,受教
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药徒
发表于 2018-11-23 09:02:39 | 显示全部楼层
跳槽这件事,我觉得自己应该先进行你要选择的单位的情况,自己是否认可,包括面试过程的咨询等,你说的这些,给我的感觉就是很二的跳槽。
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药徒
发表于 2018-11-24 13:55:18 | 显示全部楼层
jxnu2006 发表于 2018-11-22 13:21
江西还有很多没有医保的公司你是不是更要惊讶了?

江西进贤哪里的企业就是一坑
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药生
发表于 2018-11-24 16:21:38 | 显示全部楼层
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药仙
发表于 2018-11-24 16:24:48 | 显示全部楼层
静下来好好想想,毕竟主意还是自己拿
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发表于 2018-11-24 16:47:49 | 显示全部楼层
离职教会我的二三事
跳槽前一定要打听好对方公司的状态,不要被表面蒙蔽了双眼
一个好的体系特别重要,不需要什么个人优秀主义,体系好了,才是王道
不要轻易离职,离职后不要总拿前一公司和现在公司比较,吃亏的是自己,虽然忍不住...
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