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本帖最后由 沁人绿茶 于 2013-1-20 16:59 编辑
各位蒲友,谢谢你们新年以来一直对金牌文件的关注,在过去的20天内,我们针对金牌文件共发布了一系列的贴子,受到了广大蒲的关注与支持。并有不少蒲友为我们提出了非常好的建议,在此我代表蒲公英金牌文件的编制、审核及管理人员向大家表示感谢,也希望你们一如既往的关注金牌文件,关注蒲公英带给大家的快乐! 特别提示一下, 为了更好的提升金牌文件的质量,论坛管理员“药王”自拿腰包2400金币进行了文件的悬赏,在短短的一天时间内得到了广大网友的大力支持,截止2013年1月20日15点40分,回复已达56贴。(蒲友们大过年的、大星期天的,不容易呀。)
想领文件的大家可以到此处领取哟!
100金币悬赏————24个金牌文件编写 特别提示:100金币悬赏24个金牌文件编写注意事项!请领文件人员按此格式进行编写。
在此也特别感谢药王为金牌文件所做的一切,祝福大家开心快乐。
下面是这几天这几个贴子的回复情况,请大家继续关注。 1、新年金牌巨献-2013年1月1日金牌版块集中发布十大金牌文件,你能hi住吗? 2、喜报:新年巨献--金牌文件闪亮登场 3、金牌文件-验证文件 4、金牌文件-质量控制部文件 5、金牌文件-质量保证部文件 6、金牌文件-生产部文件 7、金牌文件-人力行政部文件 8、金牌巨献二-1月10日再发十个质量/生产/人力,第50、100、150跟贴蒲友免费获取一个... 9、喜报:金牌文件巨献2再次登场 10、100金币悬赏————24个金牌文件编写 11、特别提示:100金币悬赏24个金牌文件编写注意事项!请领文件人员按此格式进行编写。
再次向辛勤奉献在金牌版块中的所有文件编写者、审核者,还有为文件的修改、颁发做出努力的朋友们,是你们让金牌坚持了下来,而且也会越来越好。 最后再申明一下,本次所发布的金牌文件版权属蒲公英所有,所有蒲友可以共同学习交流,禁止用于商业用途,谋取个人利益,如果发现将严厉处理,请广大蒲友监督。
经过这几天的文件修订,金牌文件将于1月25日进行第三次文件发布,请大家学习参考,也希望大家提出宝贵意见,由于编者及审核人员知识所限,文件中的不妥之处请大家批评指正。 再次感谢大家!
金牌文件巨献三: QA-质量保证文件(2个) PGY-SMP-QA00010 金牌文件-物料审核、放行管理规程2013.01.25 PGY-SMP-QA00011 金牌文件-质量受权人管理规程2013.01.25 人力行政文件(4个) PGY-SMP-HR00005 金牌文件-员工主动报告身体不适应生产情况管理规程2013.01.25 PGY-SMP-HR00006 金牌文件-员工档案管理规程2013.01.25 PGY-SMP-HR00007 金牌文件-外来人员进厂参观管理规程2013.01.25 PGY-SMP-HR00008 金牌文件-总经理岗位职责2013.01.25 验证管理文件(2个) PGY-SMP-VD00003 金牌文件-工艺验证管理规程2013.01.25 PGY-SMP-VD00004 金牌文件-清洁验证管理规程2013.01.25
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