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[其他] 车间现场文件发放原则

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药徒
发表于 2017-5-9 14:53:57 | 显示全部楼层 |阅读模式

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车间通用文件如厂房设施清洁这类文件是每个房间都发放一份吗?那样文件发放量会很多,放在中间站,文件又不能及时被查阅,是否会被质疑无文件现场指导操作啊?各位同仁都是怎么处理这类文件的发放的呢?

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药生
发表于 2017-5-9 14:59:45 | 显示全部楼层
每个工序发放一份
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药徒
发表于 2017-5-9 15:02:10 | 显示全部楼层
这种通用文件就放在通用的地方!
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药徒
发表于 2017-5-9 15:19:30 | 显示全部楼层
我们是按照岗位发放的,每个岗位都单独的控制号
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发表于 2017-5-9 15:32:24 | 显示全部楼层
你想一些通用的文件管理规程、记录管理规程也是发放到岗位吗
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药徒
 楼主| 发表于 2017-5-9 15:47:24 | 显示全部楼层
heimeigui004 发表于 2017-5-9 15:32
你想一些通用的文件管理规程、记录管理规程也是发放到岗位吗

不是,岗位需要掌握的文件内容,如清场管理规程、工器具清洁管理规程等这些文件发放到现场
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发表于 2017-5-9 15:49:16 | 显示全部楼层
不用啊  通用文件统一放一起就行  岗位上只放岗位操作和记录就行
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药徒
发表于 2017-5-9 15:55:11 | 显示全部楼层
根据现场实际需要放置
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药士
发表于 2017-5-9 16:01:15 | 显示全部楼层
岗位文件一般不怎么修订的,可以印刷后上墙;

现场文件除了操作规程之外,还是少放为好。
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发表于 2017-5-9 16:58:51 | 显示全部楼层
通用文件可以放在中间站,针对性文件放在该房间,乳沟某一房间需要通用性文件,可以去中间站拿相关的文件,用完了就放回去
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药徒
发表于 2017-5-9 17:55:23 | 显示全部楼层
首先我觉得操作管理文件放现场就不对,文件为什么要放现场?
其次现场有文件操作人员需要对这文件去操作吗?
最后岗前培训干什么?培训不合格就上岗了?新员工难道岗位上没有人员带?
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发表于 2017-5-9 20:21:46 | 显示全部楼层
每个车间一份
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发表于 2017-5-9 23:06:50 | 显示全部楼层
通用文件发一份在公共地方,岗位sop及记录在各岗位上
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药徒
发表于 2017-5-10 08:13:54 | 显示全部楼层
现场文件很重要,按工序发放足够了
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药徒
发表于 2017-5-10 08:35:09 | 显示全部楼层
我个人是反对将文件规程带入各操作间(工序),首先有点自欺欺人,已培训合格且上岗,难道还需“边学习边做”?其次,弄不好还会成为污染源。
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药徒
发表于 2017-5-10 09:23:09 | 显示全部楼层
以方便使用发放就可以
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药徒
发表于 2017-5-10 09:25:37 | 显示全部楼层
各工序都有
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药徒
发表于 2017-5-10 10:22:14 | 显示全部楼层
按区域发啊
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药徒
发表于 2018-7-19 10:28:24 | 显示全部楼层
每个工序一份,个人建议最好是每个工序只有自己工序段的文件(SOP)即可。
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