【原创】年终总结-我做部门管理这一年

syhorchid · 发表于 2018-1-3 23:55:59

有成绩，也有不足。

刘海涛tt · 发表于 2018-1-4 07:12:40

能跟着这么认真专业的领导工作也是一种幸福啊

jasonzhang6688 · 发表于 2018-1-4 08:21:31

好领导，能沟通和交流

小沫 · 发表于 2018-1-4 10:23:44

作为一个基层工作人员先学习了点赞

罗罗 · 发表于 2018-1-4 10:29:20

顶一个，楼主厉害

清水幽蓝 · 发表于 2018-1-4 11:10:24

看来人员培养是所有企业都头疼的问题，因为流动性太大了。而且觉得好学的新生代越来越少，只能做到指哪里做哪里，不能做到自己学习研究把工作做的尽量完善。

其乐乐 · 发表于 2018-1-4 11:21:31

谢谢分享，好文章，我下载下来认真拜读了！

自在飞花轻似梦 · 发表于 2018-1-4 11:23:49

总结过去，展望未来。一分耕耘终有一分收获。

鱼香肉丝 · 发表于 2018-1-4 11:42:59

作为员工也要学会沟通啊！怎样实现自己的理念，达到自己的目的，都在沟通技巧上。

gaoshan1228 · 发表于 2018-1-4 14:16:54

感谢分享!

莎瓦娜 · 发表于 2018-1-4 14:48:41

我收藏了，正好改吧改吧可以用上

阿炳1987 · 发表于 2018-1-4 15:05:37

良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒！这句话很有感触…

阿炳1987 · 发表于 2018-1-4 15:06:59

突然发现这个帖子绝好啊，可以当年终总结用了

王李玉珏 · 发表于 2018-1-4 21:12:05

到处找东西想抄抄呢，正好看到，我也准备把它改改交上

sea10000 · 发表于 2018-1-5 11:16:26

套路发表于 2018-1-3 15:26
良言一句三冬暖，恶语伤人六月寒

依然是套路

文一刀 · 发表于 2018-1-5 11:25:13

管理人员的鼓励确实对执行员工的正面影响很大

人心糊涂。 · 发表于 2018-1-5 12:36:02

借鉴了

zhaozxche · 发表于 2018-1-5 13:33:54

太长，不看

无敌的寂寞 · 发表于 2018-1-5 20:24:10

把一项你很拿手的工作交给别人，再眼睁睁地看着他把事情搞砸，而你却还能心平气和地不发一言....
明明是心里一万句mmp，嘴上还要安慰他：没事，这很正常，不要灰心

kent8145 · 发表于 2018-1-6 08:57:15

深有感触！！同感！！！

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